因工作需要，医院面向社会招聘编外护理人员3名，有关事项公告如下：
一、招聘条件
1.大专及以上学历，护理类专业，需列入国家统一招生计划的普通高等院校毕业生,已通过护士执业资格考试者（2020年应届生除外）。
2.年龄30周岁以下（1990年9月10日以后出生）；杭州市户籍；
3.具有良好的沟通协调与表达能力、对工作严谨、认真细致、责任心强。
4.遵纪守法，热爱卫生事业、热爱护理事业，思想上积极进步，业务上努力进取，身体健康，具有良好的表达、沟通能力。
5.具备岗位所需的要求，能胜任岗位工作。
二、招聘办法及程序
坚持公开、公平、竞争、择优原则，按照现场报名、资格审核、笔试、面试、操作考核、考察、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
有意者请于2020年9月14日—2020年9月25日16点止（双休日休息）到杭州市萧山区中医骨伤科医院组织人事科（病房大楼11楼31113房间）报名，上午8:00-11:30，下午13:15-16:15，双休日休息。联系人：俞老师；联系电话：0571-82239005 。
报名时请随带身份证、户口本、学历证书、护士执业证、资格证等资料的原件及复印件1份，1寸彩照1张。
（二）资格审核
对报名人员进行资格审核，经资格审核通过后参加笔试、面试和操作考核，具体时间、地点另行通知。
（三）笔试、面试、操作考核：
笔试、面试、操作考核成绩所占比例：笔试占40%，面试占30%，操作考占30%。
1.面试入围人员根据笔试成绩，从高分到低分按拟招聘人数1：3比例择取（有放弃依次替补）；如笔试成绩出现并列时，则同时进入面试；
2.操作考入围人员根据面试人员的笔试、面试所占比例计算两项总分，从高分到低分按拟招聘人数1：2比例择取（有放弃依次替补）；保留小数点后两位，尾数四舍五入；如出现笔试、面试测算后总分并列时，则同时进入操作考；
3.最后录取人员按笔试、面试、操作考所占比例计算三项总分，从高分到低分录取3名。如总成绩出现并列时，以笔试成绩高者列前位。仍并列时，以面试成绩高者列前位。
（四）考察、体检：
1.根据总成绩，由高分到低分按1：1的比例确定入围考察人员名单。考察内容包括对被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力等。
2.考察合格人员按规定时间（另行通知）到指定地点进行体检。体检费用自理。
（五）公示、聘用：
经考察、体检合格后，确定拟录用对象，并在“杭州市萧山区中医骨伤科医院”微信公众号上进行为期5个工作日的公示。经公示无异议的，予以录用，按规定程序办理聘用手续，签订劳动合同。
聘用人员必须在规定时间内报到，逾期不报到或发现有不符合录用条件的，取消录用资格。
三、薪资待遇
按照国家有关规定参加社会保险，薪资待遇按医院有关规定执行，具体可咨询医院组织人事科。
杭州市萧山区中医骨伤科医院
（杭州市萧山区第一人民医院医共体总院戴村院区)
2020年9月9日
