一、招聘岗位及条件
（一）拥护中国共产党的领导，有较强事业心和责任感，热爱本职工作，遵纪守法，具有良好的职业道德素质。
（二）未受过党（团）纪、政务处分，无违法犯罪记录。
（三）具有适应岗位要求的身体条件。
（四）具备岗位所需的其他条件：
1.男性，杭州市户籍，大专及以上，专业不限。
2.45周岁以下。
3.持有B1（含）以上驾驶证，无发生有责伤人或财损两万元及以上事故。
（五）具有下列情形之一的，不予录用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的。
4.配偶、父母在杭州市萧山区人民法院辖区内从事律师、法律工作者、司法审计、司法拍卖等职业的。
5.因其他原因不适合在人民法院工作的。
二、招录程序和办法
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2023年8月16日至8月23日
2.报名方式：在线投递简历，在规定时间内进行网上报名，逾期不再受理。
报名人员本人所填信息即为资格初审依据，填写材料应真实、完整、有效，如有不实或影响公平公正的，取消报名、聘用资格。
3.本次招聘以短信的方式进行通知，请务必留意，因应聘人员个人原因未及时查看的视为放弃。
4.咨询电话及时间：
（1）岗位相关疑问咨询：0571-83869790
（2）报名及系统技术咨询：17758007911
（3）咨询时间：工作日09:00-11:00、14:00-16:00
（二）考试
采取笔试+驾驶专业技能测试+面试的方式进行，其中：
1.笔试：满分100分，主要考查考生的驾驶理论、安全纪律和政治素养。
2.专业技能测试：采取实地驾驶操作，主要通过实际驾驶车辆考查应聘者的驾驶技能及路况处置应变能力，满分100分，低于60分为不合格。
3.面试：按照专业技能成绩从高分到低分1:3确定面试对象，入围面试人员不足比例的，按实际人数进行面试。面试满分为100分，主要考查面试者的综合素养以及与岗位适应度是否匹配等。
4.笔试、专业技能测试、面试时间地点另行通知，应聘人员务必携带本人身份证、驾驶证。
（三）体检、考察
辅警根据笔试、专业技能、面试汇总后的成绩从高到低按招录人数的1:1确定体检、考察对象。
体检费自理。体检不合格者不予录用。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检结束后，杭州市萧山区人民法院将对体检合格人员进行考察。考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况，并核实被考察对象是否符合辅警的招录条件。考察结果仅作为本次是否录用的依据。因体检、考察不合格或放弃体检、考察的，按照成绩从高到低的顺序递补。
（四）公示与录用
考察合格的拟录用人员信息将对外进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。因公示不合格或公示期间人员放弃而出现缺额时，按照成绩从高到低的顺序进行递补。
（五）补录
本次招聘拟录用对象全部录用完毕后，根据一年内出现辅警减员的情况，结合工作实际，可按照成绩从高到低顺序，依次确定补录人选，在体检、考察合格后予以录用。招录考试成绩有效期一年（自招聘公告发布之日起算）。
（六）签订合同
被录用人员与第三方公司签订劳动合同，签订劳动合同时应约定试用期，试用期根据《劳动合同法》确定。
三、其他事项
（一）相关经历计算至2023年8月16日。
（二）留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
（三）报名人数不足招录人数2倍的，可适当降低开考比例，但开考比例不得等于或低于1:1。
（四）报名人员提交的资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用，本人承担由此产生的一切后果。
（五）考生应保证通讯工具畅通，因考生自身原因无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。
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