岗位职责:
1、根据公司及总经理制定年度经营计划的营销方针,具体地负责实施销售工作,一切业务、管理行为向总经理负责;
2、严格执行公司的规章制度,认真履行其工作职责;
3、结合车辆的实际库存、客户要求及市场变化,制定价格的意见,销售或采购计划并落实执行;
4、搞好市场预测和调研,根据市场需求及时调整营销策略,不断拓宽销售渠道,提供直供户销售比率,加快资金周转,提高产品在市场的占有率;
5、根据公司的营销方针,领导部门成员销售工作,定期向总经理汇报销售工作,与财务部门沟通、协调资金和开具发票,必要时请公司领导协助;
6、及时掌握有关客户档案登记及售后服务工作,协调解决各种质量异议问题,提出质量异议处理意见,让用户满意;
7、负责审核销售统计表,做好销售统计核算基础管理工作,建立健全各种原始纪录、统计台帐,及时填报年、季月度销售统计表。
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